Arrow, società di ricerca e selezione di personale qualificato, per Società di Consulenza IT, ricerca
FREELANCE SAP HR
La figura sarà dedicata alla configurazione del modulo Learning di SuccessFactors per un importante Cliente in Italia.
Principali attività:
- Predisposizione dei kick off di inizio attività sul modulo da condividere con il referente CLIENTE
- Predisposizione dei Workshop di approfondimento della analisi di dettaglio da condividere con il referente CLIENTE
- 2 Iteration di configurazione
- Per ogni Iteration, predisposizione dei casi di test e raccolta degli esiti degli stesse per le opportune messe a punto
- Predisposizione piano UAT e indicazione dei casi di Test
- Predisposizione piano di cut over
- Trasporto negli ambienti previsti (Collaudo/Produzione) della configurazione
- Supporto alla migrazione dei dati storici
- Supporto alla predisposizione delle guide utente (raccolta screenshot, contenuti in italiano o inglese per la descrizione delle principali funzionalità)
Esperienza di almeno 4 anni in progetti di configurazione di SAP SuccessFactors in particolare nel modulo Learning.
Sarà considerato titolo preferenziale l’esperienza in uno o più degli altri moduli: Performance, Compensation e Employee Central.
L’attività può essere svolta in remoto.

I candidati ambosessi interessati sono pregati di inoltrare un dettagliato curriculum, citando il Rif. SAP HR

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Full time
da 3 a 6 anni
Da definire,
P.IVA
Developer
Non richiesta
20121 Milano (MI) (Smart working)

ARROW SRL

Iscritto su Reteinformaticalavoro dal 30/04/2021

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