Per importante azienda operante nel settore bancario ricerchiamo n.1:
FULL-STACK DEVELOPER JUNIOR
La risorsa, inserita nel Dipartimento Digital Channel -Design & Development, parteciperà attivamente alle attività di Quality & Maintenance della Tribe che ha l'obiettivo di :
- Garantire il run delle applicazioni
- Migliorare la qualità degli asset e dei relativi servizi offerti ai clienti
- Assicurare un allineamento per la gestione delle attività di IT Production e Security
In particolare dovrà effettuare supporto di secondo livello, interagendo e guidando i team di supporto, gestendo in maniera efficace i ticket di manutenzione entro gli SLA definiti ed applicando la classificazione dei ticket di manutenzione per indirizzare azioni di miglioramento continuo dei processi automatizzati.
Inoltre, si occuperà dell'analisi dei problemi applicativi in produzione e di analizzare le esigenze aziendali per evolvere le applicazioni e i processi esistenti; progettare e sviluppare nuove applicazioni o parti di esse quando richiesto, nonché collaborare all'analisi di nuove soluzioni tecnologiche.
Requisiti:
- Conoscenza delle seguenti tecnologie: Java, Java Spring Boot, Angular, Oracle
- Possesso di Laurea in discipline STEM o cultura equivalente
- Conoscenza della lingua Inglese
- 1 anno di esperienza di analisi e sviluppo, con esperienza in attività di progettazione e sviluppo su applicazioni Web, DB e tecnologia client/server, API.
- Conoscenza delle principali architetture IT Enterprise e i principi fondamentali
Sede di lavoro: zona Tiburtina, Roma
Modalità di lavoro: ibrida (8-10 giorni di smart working al mese)
Orario di lavoro: 37 ore settimanali, distribuite dal lunedì al venerdì
Proposta economica: RAL 34k + buoni pasto da 8 euro
Durata contrattuale: contratto di 12 mesi a tempo determinato in somministrazione.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su ***/privacy. Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004.