Enterprise Architect

Unisciti a JUMPIT: Innovazione, Persone e Crescita nel Cuore della Digital Transformation
Jumpit, nata nel 2019 come startup innovativa con l’obiettivo di guidare la trasformazione digitale di grandi aziende e istituti bancari. Fin dall’inizio abbiamo collaborato con le principali multinazionali ICT, offrendo soluzioni tecnologiche su misura e un servizio di eccellenza, sempre da partner, mai da semplici fornitori.
La nostra mission è chiara: non solo abbracciare il cambiamento tecnologico, ma guidarlo, creando soluzioni all'avanguardia che plasmino il futuro digitale.
In JUMPIT, crediamo fortemente nel mettere le persone al centro di ogni nostra iniziativa. Le persone sono il cuore pulsante della nostra azienda; il loro benessere, la loro crescita e il loro sviluppo sono la nostra priorità. Ci impegniamo a condividere le strategie aziendali con trasparenza e a fornire formazione e supporto a ogni livello, garantendo che ogni membro del team sia equipaggiato per eccellere e innovare.
Stiamo cercando individui che condividano la nostra visione, che siano guidati dalla passione per la tecnologia e che desiderino essere protagonisti nella costruzione di un futuro digitale più luminoso. Se sei pronto a far parte di una squadra che valorizza il talento, incoraggia la crescita personale e professionale e lavora in prima linea nel settore della digital transformation, JUMPIT è il posto giusto per te.

Posizione Aperta: Enterprise Architect

Sede: 3 su 5 in sede a Roma

Descrizione del Ruolo: Il candidato ideale deve avere esperienza come Enterprise o Solution Architect in contesti complessi, dove ha progettato e implementato architetture cloud e distribuite, orchestrato modelli AI e LLM tramite piattaforme MLOps, integrato microservizi e API AI, e coordinato sistemi legacy con nuovi modelli di data platform.

Responsabilità principali:
Assessment e razionalizzazione delle soluzioni AI (fase iniziale prioritaria)
Condurre interviste con C Level, responsabili IT/OT, responsabili Digital, team di sviluppo e team infrastrutturali
Mappare soluzioni, piattaforme, modelli e componenti AI esistenti
Analizzare architetture as-is, pattern di integrazione, flussi dati e dipendenze tecnologiche
Valutare rischi, debito tecnico, maturità e impatto sui processi operativi
Identificare duplicazioni, inefficienze e assenze di governance
Individuare opportunità di riuso e consolidamento di soluzioni e modelli AI cross-area
Architettura e progettazione:
Disegnare architetture as-is e definire architetture target to-be per l’adozione AI enterprise
Progettare blueprint evolutivi, roadmap architetturali e architetture di transizione
Definire reference architecture AI integrando data platform, strumenti MLOps, API AI/LLM, microservizi, orchestrazione e sistemi legacy
Garantire allineamento con vincoli di sicurezza, compliance e resilienza
Interazione con stakeholder:
Eseguire SAL (Stato Avanzamento Lavori) periodici verso il responsabile di funzione
Comunicare in modo chiaro e sintetico risultati di assessment e raccomandazioni architetturali a C Level e responsabili di funzione
Collaborare con team tecnici (IT, OT, Data, AI Engineer, Cybersecurity) per validare soluzioni e verificarne l’adozione
Documentazione e governance:
Produrre documentazione architetturale high-level: Solution Overview, Logical & Physical Architecture, Integration Architecture, linee guida per riuso, sicurezza e deployment
Contribuire alla definizione di modello di Governance AI, incluse regole di catalogazione, lifecycle management e criteri di qualità

Requisiti:
Esperienza consolidata come Enterprise Architect / Solution Architect in contesti enterprise complessi (5+ anni)
Conoscenza approfondita di:
Architetture cloud e distribuite
Sistemi AI/ML, LLM, orchestratori di modelli, API AI, piattaforme MLOps
Pattern di integrazione (API, event-driven, microservizi)
Architetture dati e principi di data governance
Ottima capacità di analisi as-is e definizione di target architecture
Ottimo inglese scritto e parlato (B2/C1)

Cosa offriamo:

Inserimento immediato in un Talent HUB giovane e dinamico.
JUMPIT LEARNING HUB, con corsi di aggiornamento e formazione.


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I curricula dovranno pervenire completi di dicitura che autorizza il trattamento dei propri dati: “Si autorizza al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003.