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Referral dipendenti

I tuoi dipendenti conoscono gli informatici giusti. Presto potrai chiedere loro di segnalarli: ognuno avrà un link personale, le candidature arriveranno qui con il nome di chi le ha segnalate, e il premio lo decidi tu.

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Esempio: candidati segnalati, per tappa della selezione

12Ricevute
5In valutazione
3Colloquio
1Proposta
2Assunti
Numeri di esempio, per mostrare come vedrai le segnalazioni.

Come funzionerà

  1. Scrivi il regolamento e scegli le offerteDecidi chi partecipa, quali posizioni aprire alle segnalazioni e il premio per ciascuna. Ti proponiamo un regolamento già pronto da adattare.
  2. Ogni dipendente riceve il suo linkLo inserisci con nome ed email e gli arriva il link personale per ogni offerta, insieme al regolamento. Non deve creare nessun account.
  3. Le candidature arrivano con il nome di chi le ha segnalateIl candidato si candida da solo dal link. Tu segui la selezione, decidi sui casi dubbi e registri quando il premio matura e quando lo riconosci.

Premi di ogni tipo

Non solo denaro: scegli quello che funziona per la tua azienda, anche in due fasi (per esempio all'assunzione e dopo il periodo di prova).

Premio economicoBuono acquistoCena o weekendCorso o certificazioneGiorni di permessoDonazionePremio a scelta

Tutto sotto controllo

  • Avviso dei possibili doppioni: candidati che conoscevi già, autosegnalazioni, link pubblicati online
  • Condizioni salvate al momento della candidatura, anche se poi le cambi
  • Storico di ogni decisione ed esportazione dei premi per l'ufficio paghe
  • Il candidato sa chi l'ha segnalato; il dipendente non vede le note della selezione

Accedi alla tua area azienda e premi "Avvisami quando è pronto": ti contatteremo appena il Referral dipendenti è disponibile. Se non hai ancora un account, registrare la tua azienda è gratuito.

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